A5 Venture Network（公开：iadmin5）于11月12日报道，社交巨头Facebook周五开始效仿谷歌，取消了要求员工通过私人仲裁解决性骚扰指控的政策。 Facebook现在允许员工公开向法院提交申请。指控。

科技公司长期以来一直使用仲裁来解决内部员工对性骚扰的指控，并阻止员工在法庭上对公司提起诉讼。但这种情况现在已经迎来了变化。上周，谷歌针对全球员工反对性骚扰指控和寻求庇护性骚扰的大规模抗议活动改变了谷歌处理此类事件的方法。

去年年底，微软也做出了类似的政策调整。今年5月，互联网汽车巨头优步也改变了这一政策。

此外，Facebook已经改变了关于办公爱情的政策，现在要求高管或更高级别的员工自愿向公司承认他们是否与同事约会。此前，该公司只要求爱上他们下属的员工向公司承认。

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